Capacitación que tu gente sí termina.

Cada lección cierra con una evaluación rápida. La IA escribe las preguntas y califica cada respuesta.

• Basadas en la lección.Cada pregunta nace de lo que enseña el video, lista para tu aprobación.
• Calificadas al momento.La respuesta correcta y su explicación aparecen de inmediato.
• Controles de cumplimiento.Tú apruebas las preguntas antes de que se publiquen.
• Lo que se falla, vuelve.Si alguien falla una pregunta, la lección se reasigna sola.

Para equipos del Golfo o de habla hebrea, Skills LMS evalúa y califica de derecha a izquierda.

• Todo de derecha a izquierda.La pregunta, las respuestas y el resultado se leen como lee tu gente.
• Calificado en árabe y hebreo.Las respuestas se califican en el idioma de la pregunta.
• Cabe entre rezos y en Ramadán.Lecciones tan cortas que caben entre rezos y en el horario de Ramadán.

Gamificación y certificación en un mismo sistema de puntos, para que la gente tenga motivos para volver.

• Puntos por aprender.Cada lección, evaluación y habilidad que terminan suma puntos.
• Rankings.Por equipo, sucursal o partner, para que el avance se vea.
• Trofeos.Insignias para las habilidades que te importan, con tu marca.
• Canjean lo que ganan.Los puntos se convierten en las recompensas que tú eliges.

Cuando alguien completa una habilidad, recibe su certificado en el feed y queda registrado en tu dashboard.

• Se emite al terminar.Sin formularios ni firmas manuales.
• Seguimiento a todo nivel.Por persona, equipo, sucursal o partner.
• Compartido en LinkedIn.La gente publica lo que ganó y tú ves las visitas que te trae.
• Recertificación.Vuelve a asignar la habilidad cuando cambia el contenido.

Arma tu espacio en el editor y míralo cambiar en la web, el celular y la app.

• Tu banner y tus colores.La parte de arriba del feed dice lo que tú quieras.
• Filtros y cuadrícula.Temas que la gente puede tocar, acomodados como tú decidas.
• Reproductor y opciones para compartir.Activa o desactiva comentarios, la opción de compartir y los controles del reproductor.
• Publica cuando esté listo.Edita, revisa la vista previa y publica.

La gente entra a la capacitación con un link. Tu directorio decide quién ve qué.

• Correo o SMS.Un link mágico enviado desde tu proveedor actual.
• Inicio de sesión único.Microsoft, Google o tu proveedor de identidad.
• No hace falta correo.Cuentas con número de teléfono para quien no tiene correo de trabajo.
• Nada que instalar.Se abre en el navegador del celular o dentro de tu app.